FORMAZIONE FINANZIATA

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POR Puglia FESR-FSE 2014/2020 Avviso pubblico n. 4/FSE/2020 “Misure Compensative di cui all’art 3 Regolamento Regionale n.17 del 03/12/2018: Riqualificazione O.S.S.” approvato con A.D. n. 1219 del 06/07/2020, BURP n. 99/2020

Asse prioritario X – Investire nell’istruzione, nella formazione e nella formazione professionale per le competenze e l’apprendimento permanente

Azione 10.5.a Percorsi per adulti (in particolare per soggetti in situazione di svantaggio, analfabeti di ritorno, inoccupati e disoccupati) finalizzati al recupero dell’istruzione di base, al conseguimento di qualifica/diploma professionale o qualificazione professionale e alla riqualificazione delle competenze con particolare riferimento alle TIC

Approvazione graduatorie A.D. n. 314 del 23/02/2021 (BURP n. 32 del 04/03/2021) codice pratica 5RC9VP7 codice progetto RiqOSS-FG-10

Organismo di Formazione: RTS tra CONSORZIO METROPOLIS (CAPOFILA) e FORMAT ENTE DI FORMAZIONE DAUNO

 Sede di Svolgimento attività formativa: CORSO GARIBALDI N.19 LUCERA

ARTICOLAZIONE DIDATTICA

MODULO 1:  120 ore

  • Area socio culturale, istituzionale e legislativa       48 ore
  • Area psicologico sociale                                        48   ore
  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa    30  ore

MODULO 2:   300 ore -   TEORIA ED ESERCITAZIONI

Teoria 145 ore

  • Area socio culturale, istituzionale e legislativa 0 ore
  • Area psicologico sociale 0 ore
  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa 145 ore

Esercitazioni 55 ore

  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa 55 ore 

Tirocinio 100 ore 

loghi Regione Puglia Unione Europea

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PSR Puglia 2014-2020

Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione (art. 14 Reg. UE n. 1305/2013)

Sottomisura 1.1“Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze”.

Avviso pubblico approvato con DAG n. 205 del 16/10/2017 (BURP n. 120 del 19/10/17)

Programma di Sviluppo Rurale 2014-2020. Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione. Sottomisura 1.1 “Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze”. Avviso pubblico approvato con DAG n. 205 del 16/10/2017 (BURP n120 del 19/10/17). Approvazione della graduatoria dei progetti di formazione ed ammissione all’istruttoria tecnico amministrativa con Atto Dirigenziale n. 184 del 20/06/2019.

Due interventi ammessi a finanziamento (BARCODE DDS 84250004318):

-       Innovazione ed economia circolare in agricoltura

-       Fare marketing con i social media.

I due percorsi formativi sono stati finanziati con Determinazione Dirigenziale n. 74 del 05/05/2020 - PSR Puglia 2014-2020 - Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione (art. 14 Reg. UE n. 1305/2013) - Sottomisura 1.1 “Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze ”.

L’attività formativa si è svolta grazie all’ausilio della piattaforma FAD del Consorzio Metropolis https://www.metropolisfad.it/ ed è stat rivolta a 15 dipendenti, soci o amministratori di società agricole.

Il primo progetto, INNOVAZIONE ED ECONOMIA CIRCOLARE IN AGRICOLTURA”, partito il 6/04/2021, ha previsto la realizzazione di un corso della durata di 28 ore.

Il percorso formativo ha avuto lo scopo di illustrare le innovazioni di prodotto, di processo e dell’economia circolare applicabili all’agricoltura al fine di favorire un uso sostenibile delle risorse naturali, inserito nel nuovo paradigma dell'economia circolare.

La Puglia ha infatti bisogno di risorse biologiche rinnovabili per produrre alimenti e mangimi sicuri, ma necessita anche di materiali, energia ed altri prodotti. In tale contesto, occorre sviluppare tecnologie, nuovi processi produttivi e nuovi mercati, nonché creare competitività nei diversi settori della Bioeconomia, quali l'agricoltura, la selvicoltura, la pesca, la produzione alimentare, l'industria chimica, biotecnologica, energetica, etc.

E’ importante anche realizzare sempre più l'integrazione tra il mondo imprenditoriale e il mondo della ricerca.

L’intervento formativo quindi ha voluto fornire strumenti per:

• leggere e interpretare realtà complesse offrendo una visione degli scenari sociali, economici, politici e culturali;

• analizzare compiti, ruoli e responsabilità di chi ricopre il ruolo di amministratore d'impresa agricola e deve gestire l'impresa;

• interpretare correttamente le innovazioni in agricoltura e come esse possono svolgere un ruolo attivo nei processi decisionali.

Sono stati realizzati i seguenti moduli formativi:

Modulo 1: L'innovazione in agricoltura: modelli e proposte (14 ore);

Modulo 2 L'economia circolare (14 ore).

Il secondo percorso formativo FARE MARKETING CON I SOCIAL MEDIA partito il 7/04/2021, ha avuto una durata di 50 ore.

Ha avuto lo scopo di aiutare le imprese agricole a fare marketing attraverso l’utilizzo dei social media, introducendo e analizzando le diverse opportunità di utilizzo dei social network per la comunicazione ed il marketing aziendale. E’ opportuno infatti, come previsto dal PSR 2014-2020, dare risposta concreta agli obiettivi del macro tema della Competitività, Priorità P2 e P3, fornendo alle imprese agricole gli elementi necessari a potenziare la loro redditività e competitività.

Il corso è stato suddiviso nei seguenti moduli didattici:

Modulo 1 - Introduzione al marketing: Le opportunità del Social Media Marketing - Le opportunità della rete per la promozione di prodotti e servizi aziendali - Dal marketing tradizione al marketing 2.0- Principi di web marketing

Modulo 2 - Social Media Marketing: Aspetti applicativi connessi all'utilizzo dei Social - Creazione dell'interazione attiva tra sito web aziendale e social, il posizionamento nei motori di ricerca

Modulo 3 - Aspetti applicativi connessi all'utilizzo dei Social: Fare marketing con Facebook, Instagram e i principali social network; i blog (finalità, realizzazione e gestione); reazione di newsletter professionali; l'e-commerce e i social network.

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POR Puglia FESR-FSE 2014/2020


POR Puglia FESR-FSE 2014/2020 Avviso pubblico n. 4/FSE/2020 “Misure Compensative di cui all’art 3 Regolamento Regionale n.17 del 03/12/2018: Riqualificazione O.S.S.” approvato con A.D. n. 1219 del 06/07/2020, BURP n. 99/2020

Asse prioritario X – Investire nell’istruzione, nella formazione e nella formazione professionale per le competenze e l’apprendimento permanente

Azione 10.5.a Percorsi per adulti (in particolare per soggetti in situazione di svantaggio, analfabeti di ritorno, inoccupati e disoccupati) finalizzati al recupero dell’istruzione di base, al conseguimento di qualifica/diploma professionale o qualificazione professionale e alla riqualificazione delle competenze con particolare riferimento alle TIC

Approvazione graduatorie A.D. n. 314 del 23/02/2021 (BURP n. 32 del 04/03/2021) codice pratica 5RC9VP7 codice progetto RiqOSS-FG-10

Organismo di Formazione: RTS tra CONSORZIO METROPOLIS (CAPOFILA) e FORMAT ENTE DI FORMAZIONE DAUNO

 Sede di Svolgimento attività formativa: CORSO GARIBALDI N.19 LUCERA

ARTICOLAZIONE DIDATTICA

MODULO 1:  120 ore

  • Area socio culturale, istituzionale e legislativa       48 ore
  • Area psicologico sociale                                        48   ore
  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa    30  ore

MODULO 2:   300 ore -   TEORIA ED ESERCITAZIONI

Teoria 145 ore

  • Area socio culturale, istituzionale e legislativa 0 ore
  • Area psicologico sociale 0 ore
  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa 145 ore

Esercitazioni 55 ore

  • Area igienico-sanitaria e Area tecnico-operativa 55 ore 

Tirocinio 100 ore 

loghi Regione Puglia Unione Europea

PSR Puglia 2014-2020

 

PSR Puglia 2014-2020

Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione (art. 14 Reg. UE n. 1305/2013)

Sottomisura 1.1“Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze”.

Avviso pubblico approvato con DAG n. 205 del 16/10/2017 (BURP n. 120 del 19/10/17)

Programma di Sviluppo Rurale 2014-2020. Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione. Sottomisura 1.1 “Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze”. Avviso pubblico approvato con DAG n. 205 del 16/10/2017 (BURP n120 del 19/10/17). Approvazione della graduatoria dei progetti di formazione ed ammissione all’istruttoria tecnico amministrativa con Atto Dirigenziale n. 184 del 20/06/2019.

Due interventi ammessi a finanziamento (BARCODE DDS 84250004318):

-       Innovazione ed economia circolare in agricoltura

-       Fare marketing con i social media.

I due percorsi formativi sono stati finanziati con Determinazione Dirigenziale n. 74 del 05/05/2020 - PSR Puglia 2014-2020 - Misura 01 – Trasferimento di conoscenze e azioni di informazione (art. 14 Reg. UE n. 1305/2013) - Sottomisura 1.1 “Sostegno ad azioni di formazione professionale e acquisizione di competenze ”.

L’attività formativa si è svolta grazie all’ausilio della piattaforma FAD del Consorzio Metropolis https://www.metropolisfad.it/ ed è stat rivolta a 15 dipendenti, soci o amministratori di società agricole.

Il primo progetto, INNOVAZIONE ED ECONOMIA CIRCOLARE IN AGRICOLTURA”, partito il 6/04/2021, ha previsto la realizzazione di un corso della durata di 28 ore.

Il percorso formativo ha avuto lo scopo di illustrare le innovazioni di prodotto, di processo e dell’economia circolare applicabili all’agricoltura al fine di favorire un uso sostenibile delle risorse naturali, inserito nel nuovo paradigma dell'economia circolare.

La Puglia ha infatti bisogno di risorse biologiche rinnovabili per produrre alimenti e mangimi sicuri, ma necessita anche di materiali, energia ed altri prodotti. In tale contesto, occorre sviluppare tecnologie, nuovi processi produttivi e nuovi mercati, nonché creare competitività nei diversi settori della Bioeconomia, quali l'agricoltura, la selvicoltura, la pesca, la produzione alimentare, l'industria chimica, biotecnologica, energetica, etc.

E’ importante anche realizzare sempre più l'integrazione tra il mondo imprenditoriale e il mondo della ricerca.

L’intervento formativo quindi ha voluto fornire strumenti per:

• leggere e interpretare realtà complesse offrendo una visione degli scenari sociali, economici, politici e culturali;

• analizzare compiti, ruoli e responsabilità di chi ricopre il ruolo di amministratore d'impresa agricola e deve gestire l'impresa;

• interpretare correttamente le innovazioni in agricoltura e come esse possono svolgere un ruolo attivo nei processi decisionali.

Sono stati realizzati i seguenti moduli formativi:

Modulo 1: L'innovazione in agricoltura: modelli e proposte (14 ore);

Modulo 2 L'economia circolare (14 ore).

Il secondo percorso formativo FARE MARKETING CON I SOCIAL MEDIA partito il 7/04/2021, ha avuto una durata di 50 ore.

Ha avuto lo scopo di aiutare le imprese agricole a fare marketing attraverso l’utilizzo dei social media, introducendo e analizzando le diverse opportunità di utilizzo dei social network per la comunicazione ed il marketing aziendale. E’ opportuno infatti, come previsto dal PSR 2014-2020, dare risposta concreta agli obiettivi del macro tema della Competitività, Priorità P2 e P3, fornendo alle imprese agricole gli elementi necessari a potenziare la loro redditività e competitività.

Il corso è stato suddiviso nei seguenti moduli didattici:

Modulo 1 - Introduzione al marketing: Le opportunità del Social Media Marketing - Le opportunità della rete per la promozione di prodotti e servizi aziendali - Dal marketing tradizione al marketing 2.0- Principi di web marketing

Modulo 2 - Social Media Marketing: Aspetti applicativi connessi all'utilizzo dei Social - Creazione dell'interazione attiva tra sito web aziendale e social, il posizionamento nei motori di ricerca

Modulo 3 - Aspetti applicativi connessi all'utilizzo dei Social: Fare marketing con Facebook, Instagram e i principali social network; i blog (finalità, realizzazione e gestione); reazione di newsletter professionali; l'e-commerce e i social network.

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PIANI FORMATIVI AZIENDALI

Piani Formativi AziendaliDESCRIZIONE

L'Avviso 4/2016 è lo strumento attraverso cui la Regione Puglia sostiene la Formazione Continua degli occupati 

Con l'Avviso 4/2016 la Regione Puglia fornisce contributi finanziari alle imprese per sostenere lo sviluppo delle competenze e l'aggiornamento professionale delle lavoratrici, dei lavoratori e degli imprenditori pugliesi.

Obiettivi generali e finalità dell'Avviso

  • Rafforzare la competitività del sistema economico e produttivo attraverso l'adeguamento e lo sviluppo delle competenze e della professionalità dei propri dipendenti;
  • Sostenere iniziative in materia di formazione e qualificazione professionale che contribuiscano al miglioramento culturale e professionale dei lavoratori;
  • Rispondere ai fabbisogni manifestati da singole aziende impegnate in processi di riorganizzazione e/o innovazione o di aggiornamento. Tipologia dei Piani Formativi monoaziendali o pluriaziendali (connessi ad esigenze formative comuni a più imprese):
  • Tipologia a) piani formativi di aggiornamento delle competenze professionali;
  • Tipologia b) piani formativi di riqualificazione dei lavoratori delle imprese a seguito di mutamenti di mansioni previste dall'art. 2103 codice civile;
  • Tipologia c) piani formativi di aggiornamento e/o di riqualificazione dei lavoratori delle imprese a seguito di nuovi investimenti e/o nuovi insediamenti produttivi e/o programmi di riconversione produttiva, avviati non prima di due esercizi sociali antecedenti la presentazione della candidatura e non oltre la data di presentazione del piano formativo.

Chi può presentare la domanda? - Soggetti Attuatori

  • I piani formativi monoaziendali possono essere presentati ed attuati da: singole imprese solo ed esclusivamente per la formazione dei propri dipendenti autonomamente o in collaborazione con organismi inseriti nell'Elenco Regionale degli Organismi accreditati ex art 25 L.R. n. 15/2002 a cui l'impresa affida l'incarico di realizzare il piano mediante la costituzione di un RTS/RTI, costituito o costituendo.
  • I piani formativi pluriaziendali possono essere presentati ed attuati da: Raggruppamenti Temporanei tra Imprese per la formazione dei propri dipendenti aventi sede nel territorio pugliese (RTI) e/o Raggruppamenti temporanei di scopo (RTS) tra imprese ed organismi di formazione già costituiti o in via di costituzione;

Destinatari

  • imprenditori e lavoratori occupati che prestano la loro attività lavorativa presso un'unità produttiva ubicata nel territorio regionale. Per lavoratori occupati si intendono i lavoratori dipendenti, compresi i soci di imprese cooperative con rapporto di lavoro subordinato.

Modalità di presentazione delle domande e termini

  • Le domande dovranno essere inoltrate telematicamente attraverso la procedura on line Avviso n. 4/2016 - Piani Formativi aziendali - PO Puglia F.E.S.R.-F.S.E. 2014-2020 messa a disposizione nella sezione Formazione Professionale.

Progetto realizzato dal Consorzio Metropolis

Denominazione progetto: AGGIORNAMENTO COMPETENZE GESTIONE INTERVENTI PSICO-EDUCATIVI

Tipologia | Piano Pluriaziendale
Tipologia Formativa | tipologia a) aggiornamento delle competenze professionali

Aziende coinvolte:
SAN FRANCESCO ONLUS IMPRESA SOCIALE COOPERATIVA a r.l.
NADIR ONLUS IMPRESA SOCIALE COOP. a r.l.
ZENIT ONLUS COOPERATIVA SOCIALE

Azioni formative realizzate:
EVOLUZIONE DEL WELFARE AL SERVIZIO DI SOGGETTI ASSISTITI CON SUPPORTO DI TERAPIA FARMACOLOGICHE
IL GRUPPO DI LAVORO NELLE COOPERATIVE SOCIALI
TECNICHE DI SUPPORTO ALLA GESTIONE DELLA DISABILITA’ - ed. 1
TECNICHE PER LA GESTIONE MULTIDICIPLINARE DEGLI INTERVENTI ASSISTENZIALI INTEGRATI - ed. 1
TECNICHE PER LA GESTIONE MULTIDICIPLINARE DEGLI INTERVENTI ASSISTENZIALI INTEGRATI - ed. 2
TECNICHE DI SUPPORTO ALLA GESTIONE DELLA DISABILITA’ - ed. 2
TECNICHE DI SUPPORTO ALLA GESTIONE DELLA DISABILITA’ - ed. 3
TECNICHE DI SUPPORTO ALLA GESTIONE DELLA DISABILITA’ - ed. 4